Abstract：
当前,全国高校正在积极推进后勤社会化改革,为加强学校、后勤集团考核工作,促进监督、约束、激励和竞争机制的形成,保证后勤集团在新的领导体制和运行机制下步入健康、良性发展的轨道,已成为在新体制、新机制下的新课题.
Keyword：
Reprint Author's Address：
Email：
Source ：
中国高校后勤研究
ISSN： 1672-8882
Year： 2001
Issue： 5
Page： 33-35
Cited Count：
WoS CC Cited Count： 0
SCOPUS Cited Count：
ESI Highly Cited Papers on the List： 0 Unfold All
WanFang Cited Count： -1
Chinese Cited Count：
30 Days PV： 5
Affiliated Colleges：
