志愿服务自18、19世纪起,在世界范围内已经发展到一个极具现代化和理性化的阶段,其内容、范围、组织形式等都发生了翻天覆地的变化,朝着符合现代社会的前进方向而发展着.本课题从支教、志愿者、志愿者精神的概念和理论出发,分析研究生支教团项目在中国的兴起与发展、实施目的、实施意义、主要内容、项目特点,探讨研究生支教团在我校本地化的价值.然后,分析我国研究生支教团项目的运行现状、存在的问题和形成原因,并通过研究我国高校支教团典型案例,分析其成功运作的机制,探求值得我校借鉴的经验.最后,结合我校实际情况,并借鉴其他高校在研究生支教团项目中的管理实践经验,构建一套我校研究生支教团的运行管理模式,提出在该模式下研究生支教团管理运行的基本理论框架体系和具体操作方案,以推动我校研究生支教团工作的研究与实践.