Indexed by：
Abstract：
＜正＞近年来,管理模式与管理环境的变化带来了管理断层的出现,而由于管理断层显现出问题的隐蔽性及被管理者的差异性,使大学生出现的过渡性问题没能得到及时解决或者未被发现。针对出现的问题,笔者提出,在大学生的
Keyword：
Reprint Author's Address：
Email：
Source ：
人口与经济
ISSN： 1000-4149
Year： 2010
Issue： S1
Cited Count：
WoS CC Cited Count： 0
SCOPUS Cited Count：
ESI Highly Cited Papers on the List： 0 Unfold All
WanFang Cited Count： -1
Chinese Cited Count：
30 Days PV： 0
Affiliated Colleges：
