Abstract：
人才是构建高校新时代发展格局的战略资源，也是高校高水平发展的关键资源。当前，高校实体型学部制改革稳步
推进，已逐渐成为高校主流二级管理模式。本文采用案例研究法深入探究实体型学部人才工作的内涵，全面梳理以实体型学部为
管理主体的人才工作的现状，探索学部实体化运行背景下做好人才工作的路径。
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赢未来
ISSN： 2095-3178
Year： 2022
Issue： 24
Page： 114-116
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